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人才理念

人才理念                         

        人才是富基的资本,人才是富基获得快速发展的关键因素。富基跨越式的发展离不开公司超前的人才战略。
  人人是人才,既要相马更要赛马。先进的人才理念、科学的目标责任管理机制,标准的制度流程体系、铸造了一支高学历、高素质的富基钢铁团队。富基目前拥有员工400余名,其中,专业技术及管理人员大学本科以上学历达93%。富基人坚持走在理想的征程上,坚持做一个伟大的企业,在矛盾中成长,在苦干中奋进,在奉献中快乐,形成了一种高效务实的葡京开元棋牌、和谐健康的工作氛围和创造社会价值的价值标准,成为公司屡创奇迹的强大推动力。
  在引进人才方面,富基建立“德为先,能为上,责任为本,结果为根”的人才引入机制,开辟校园招聘、社会招聘、内部竞聘等渠道,广纳贤才,严格筛选,大浪淘金。
  在培训人才方面,富基建立了全方位、系统化的培训体系,以目标责任管理为龙头,以葡京开元棋牌为支柱,以完成工作任务是检验员工的第一标准为落脚点,培养了一批又一批攻坚克难、开拓创新的富基人。
  在晋升人才方面,富基力求为每一名富基人提供稳定的工作岗位和不断增长的薪酬福利,提供不断发展的平台和空间,提升员工的成就感和归属感。
  富基集团致力培养一批具有远大的抱负、健康的价值观,乐于奉献、勇于承担,把工作当事业来做的人才,希望每一位员工能以积极的工作态度和高度的责任心完成工作任务,以主人翁的姿态认同葡京开元棋牌,充分发挥个人的潜能,创造性地开展工作,同时做到团结协作、荣辱与共,与全体富基同仁一道创造历史,共同进步。
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